發(fā)布時間:2018-04-09 19:42 | 來源:中國文明網 2013-01-04 10:26 | 查看:1634次
陸春梅,女,中共黨員,1975年1月出生,1996年參加工作。十多年來,陸春梅始終堅守為民服務宗旨,默默耕耘在稅收征管一線,努力為納稅人提供貼心的服務,用心血和汗水描繪出了一幅絢麗的文明春色;她敢為人先的工作態(tài)度與創(chuàng)新的工作方式,也成為基層稅務干部堅持開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一個縮影。
近幾年,陸春梅先后榮獲“全國五一巾幗標兵”、“全國巾幗建功標兵”等榮譽稱號;還被評為江蘇省“優(yōu)秀共產黨員”;獲得揚州市“第九屆精神文明建設新人新事典型”、“十佳勤政廉政先進典型”等榮譽。她所在的辦稅服務科先后獲得省級“巾幗示范崗”,市級“共產黨員示范崗”、“五星級優(yōu)質服務窗口”等榮譽稱號。
一、立足本職強根基,開拓創(chuàng)新求特色
在陸春梅看來,本職崗位就是為民服務的最直接舞臺。自從進入揚州地稅局,她先后在規(guī)劃財務、稽核業(yè)務、稅款征收等部門任職。揚州地稅征收、管理、稽查三分離后,她調任至地稅第一稅務分局征收科任副科長。征收科是地稅部門的窗口,直接面對廣大納稅人,不僅全市的稅款在這里集中征收,還要辦理稅務登記、發(fā)票管理、減免退稅等所有由納稅人提出申請的涉稅事項,工作面廣量大,壓在她肩上的重擔陡然增強。
在征收科辦稅服務工作中,許多專業(yè)問題的難度超出想象,窗口人員在工作中每天都會遇到很多問題,需要陸春梅來解決。作為一名黨員、一個部門業(yè)務主管,陸春梅必須要攻破這個難關。要勝任本職工作,沒有別的捷徑可走,唯一的辦法就是向書本學習、向身邊的同志學習。她立下“成為稅收知識專家”的決心,半年之內,她閱讀了近千份文件,掌握了地稅機關的所有稅種的知識以及前沿納稅服務理念,成為遠近聞名的崗位能手。
在日常工作中,陸春梅經常碰到一些納稅人填單難的問題,有的單子一填就是三四張,沒有人指導根本就應付不過來。為了減輕納稅人的負擔,讓服務越來越便捷,她多次放棄休息時間,深入銀行、電信、保險等服務部門,就如何創(chuàng)新服務搞調研,寫出了兩萬余字的《關于在辦稅服務廳推行免填單業(yè)務的可行性報告》,經揚州市局研究,采納了她的建議,在辦稅窗口推行了免填單業(yè)務。如今,納稅人辦理一些涉稅事項,由稅務機關工作人員填寫稅務文書,納稅人只要在打印好的文書上簽字確認就可以了。
“始于納稅人需求,基于納稅人滿意,終于納稅人遵從”,一直是地稅追求的目標,也是陸春梅的努力方向。她不斷思考并向外省市兄弟單位取經,經過充分的準備和多部門協調,建立了全功能窗口,推行了“一站式”服務,并提出了“窗口受理、內部流轉、限時辦結、窗口出件”十六字辦稅模式,納稅人只要把相關材料遞送到大廳任意一個窗口,就能順利辦理、辦結各類涉稅事項,大大提高了辦稅效率。
二、堅守小節(jié)廉為先,保持本色贏口碑
稅務干部行走在權力與責任、誘惑與法律之間。作為辦稅服務科科長,陸春梅的官雖然不大,但在很多人看來,權力也不小,個體戶停復業(yè)需要她審核,稅款退還需要她把關,減免稅手續(xù)需要她簽批。經常有納稅人和她開玩笑,說:“只要你們的手松一松,我們的生活水平也許就能上一個檔次?!笨墒?,陸春梅守的人生信念只有一條,這就是:不懶、不貪、不驕、不怯,把握好小節(jié),在任何情況下,都不為錢物私欲所動搖,不為人情關系所左右。
曾經有一位餐飲老板前來辦理停業(yè)手續(xù),但就是不肯按規(guī)定交還所領的發(fā)票,工作人員一看就知道他是“假停業(yè)、真逃稅”,因此向他說明情況,沒有為他辦理停業(yè)手續(xù)。這位老板又輾轉找到了陸春梅,軟磨硬泡,還遞上一張購物卡。陸春梅毫不猶豫地拒絕了他,同時,她耐心地跟納稅人講解了有關停業(yè)的相關稅收政策。
陸春梅不僅嚴格要求自己,也把這種要求帶給了科室全體成員,發(fā)揮共產黨員表率作用,使辦稅服務科全體同志都能夠抵得住誘惑、扛得住壓力,時刻做到防微杜漸、警鐘長鳴。有了風清氣正的氛圍,陸春梅所在的辦稅服務科連續(xù)多年從未發(fā)生一起“吃、拿、卡、要、報、借”等行為,在廣大納稅人中樹立良好的口碑,贏得了納稅人的普遍尊敬和廣泛好評。
三、辛勤耕耘重奉獻,用心服務樹形象
辦稅服務廳是直接為納稅人服務的窗口。陸春梅一方面嚴格要求自己,另一方面不斷提醒同事,要始終把納稅人利益放在第一位。她表示,在工作中,要學會換位思考,做任何事情,都要把納稅人的事當作自己的事,盡到自己最大的努力。
揚州地稅辦稅服務廳有30多名員工,平均年齡30歲出頭,很多同志是剛剛走上稅務崗位的年輕人。為此,陸春梅把隊伍的能力作風建設擺在重要位置,專門制定計劃加以推進,從細微之處加強管理,優(yōu)化服務,不斷提高干部綜合素質。比如,她發(fā)現,經常有不少納稅人,在地稅局上班前已經在辦稅服務廳等待辦理涉稅事項。為此,她制定了提前到崗工作制度,要求所有人員每天至少提前半個小時到崗,整理個人辦公環(huán)境,檢查各項辦公設施,備齊相關文書資料,能夠提前為納稅人提供服務。還有些納稅人,經常在節(jié)假日找到她,要辦理涉稅業(yè)務。為此,她制定了節(jié)假日預約服務制度。在每個節(jié)假日前,陸春梅所在的辦稅服務廳還通過12366納稅服務熱線和地稅網站,公布預約電話,為納稅人提供預約服務。陸春梅還制定了延時服務工作制度,要求下班時窗口工作人員必須等納稅人業(yè)務辦結后,才能離開工作崗位。就這樣,一天下來,辦稅服務廳的人員、尤其是陸春梅同志實際工作時間遠遠超出了正常工作時間,對此,她認為雖然辛苦了點,但卻感到無比的充實。用她的話說“我覺得只有這樣,才對得起自己的崗位,對得起地稅稅收事業(yè),對得起共產黨員的光榮使命?!?/p>
正因為這樣,納稅人對陸春梅所在的辦稅服務廳辦稅服務滿意度始終維持在96%以上;她所帶領的行政辦事中心地稅窗口連續(xù)蟬聯“優(yōu)質服務窗口”;窗口人員熱情服務,敬業(yè)
奉獻,受到好評,一些納稅人專門致信局長信箱表揚窗口人員;優(yōu)質的服務形象,在揚州地稅辦稅服務廳廣泛樹立。
來源:江蘇文明辦
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