發(fā)布時(shí)間:2019-10-18 08:23 | 來源:中國(guó)青年報(bào) 2019年10月18日 02 版 | 查看:488次
本報(bào)青島10月17日電(中國(guó)青年報(bào)·中國(guó)青年網(wǎng)記者 孫慶玲)記者從教育部今天舉行的新聞發(fā)布會(huì)上獲悉,教育部、國(guó)家發(fā)展改革委、財(cái)政部、人力資源和社會(huì)保障部四部門近日印發(fā)了《深化新時(shí)代職業(yè)教育“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施方案》(以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施方案》)。
《實(shí)施方案》指出,到2022年,職業(yè)院?!半p師型”教師占專業(yè)課教師的比例超過一半,建設(shè)100家校企合作的“雙師型”教師培養(yǎng)培訓(xùn)基地和100個(gè)國(guó)家級(jí)企業(yè)實(shí)踐基地,選派一大批專業(yè)帶頭人和骨干教師出國(guó)研修訪學(xué),建成360個(gè)國(guó)家級(jí)職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)等。
《實(shí)施方案》提出,要建設(shè)分層分類的教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系,要完善職業(yè)教育教師資格考試制度。在國(guó)家教師資格考試中,要強(qiáng)化專業(yè)教學(xué)和實(shí)踐要求;聚焦專業(yè)教師雙師素質(zhì)構(gòu)成,強(qiáng)化新教師入職教育,結(jié)合新教師實(shí)際情況,探索建立新教師為期1年的教育見習(xí)與為期3年的企業(yè)實(shí)踐制度,嚴(yán)格見習(xí)期考核與選留環(huán)節(jié)。
《實(shí)施方案》指出,要建立職業(yè)院校、行業(yè)企業(yè)、培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織多元參與的“雙師型”教師評(píng)價(jià)考核體系,建立師德考核負(fù)面清單制度,嚴(yán)格執(zhí)行師德考核一票否決等。
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