個人簡介

　　他追求卓越，20年來，先后完成多個國家自然科學(xué)基金和863重點項目，發(fā)表學(xué)術(shù)論文30余篇，包括國際權(quán)威學(xué)術(shù)刊物Electronics Letters、IEEE Proceedings等，研發(fā)的多項技術(shù)在全球領(lǐng)先。他敢于創(chuàng)新，率先提出的五元五階理論，不僅提升了企業(yè)網(wǎng)絡(luò)運維的水平，也大大改善了用戶體驗，累計可節(jié)省電信行業(yè)投資4億元。他無私奉獻，將公司獎勵金全部用于人才培養(yǎng)，技術(shù)梯隊逐漸形成。他就是中國移動公司福建公司網(wǎng)管中心副總經(jīng)理--楊慰民。2017年7月，楊慰民榮登“中國好人榜”。

　　1.處理突發(fā)只要三分鐘

    8月16日，記者見到楊慰民時，他正在福建移動全省指揮中心盯著管理系統(tǒng)，指揮工程師對全省范圍內(nèi)的基站、用戶、終端設(shè)備進行日常維護、告警和故障處理、數(shù)據(jù)制作和資源管理等工作。

福建移動指揮中心，楊慰民（右四）全情投入工作。

　　這樣復(fù)雜的工作是在解決什么問題呢？舉個例子，比如位于福州臺江某居民區(qū)的移動用戶在微信搶紅包時，經(jīng)常處于劣勢。這個時候，遠在福州閩候上街的指揮中心，以大數(shù)據(jù)分析為基礎(chǔ)，就能分析出，是該用戶附近的基站信號問題還是用戶所使用的終端出現(xiàn)問題?！叭绻腔景l(fā)生問題，指揮中心可以立即響應(yīng)，提出解決方案來?！睏钗棵窀嬖V記者，從發(fā)現(xiàn)問題到解決問題，這個過程，只需要3分鐘。

　　移動網(wǎng)絡(luò)通信，在災(zāi)害來臨時會發(fā)揮非常重要的作用，在臺風(fēng)頻發(fā)的福建省更是如此。同樣的，通過大數(shù)據(jù)分析，指揮中心能以最快的速度了解當(dāng)?shù)鼗臼転?zāi)情況，給救災(zāi)工作贏得時間。

　　“目前，集中性能管理生態(tài)系統(tǒng)已經(jīng)陸續(xù)開發(fā)出一組集中性能管理應(yīng)用集合，成熟運用于全省多場重大活動保障?！闭f起自己研發(fā)的產(chǎn)品，楊慰民臉上滿是自豪的神情。

　　科技是第一生產(chǎn)力。19年來，楊慰民博士一直致力于網(wǎng)絡(luò)通訊領(lǐng)域的研發(fā)工作，結(jié)出了累累碩果。他主導(dǎo)研發(fā)的集中性能管理生態(tài)系統(tǒng)每年就可以為公司節(jié)約成本3300萬元。作為一名高端科技人才，世人多半只看到他人前的光鮮，卻不知道他背后付出了多少努力，科技競爭，亦如逆水行舟，不能有一絲一毫的懈怠。

　　2.執(zhí)著科研追求二十年

　　作為一名科研工作者，楊慰民對科研有著強烈的興趣和執(zhí)著。為研發(fā)最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，白天，他和工程師們探索解決辦法，調(diào)研、建模、驗證、推翻、再建模。晚上，時常為了一個算法靜心思考到深夜。

　　他向記者展示了手機中的短信記錄，其中滿滿的都是他平時想到的思路?！拔蚁矚g一邊散步一邊思考問題?！睏钗棵裾f，每當(dāng)自己在散步時有新思路，他就會馬上記下來，給自己的手機發(fā)短信，以防遺忘，“有時候半夜做夢都在做研究，一有好想法，就要馬上記下來?！?/span>

楊慰民榮獲中國移動勞動模范稱號。

　　忙，是楊慰民的工作常態(tài)。但無論多忙，楊慰民都會抽出時間，經(jīng)常參加業(yè)內(nèi)的各種研討會，“通過和行業(yè)內(nèi)的專家交流，不僅可以看到不足找到差距，也經(jīng)常會有新啟發(fā)?！?/span>

　　楊慰民既是一位技術(shù)管理者，也是一位科研工作者，他二十年執(zhí)著于他所熱愛的通信事業(yè)，并時刻保持著一份激情。在網(wǎng)絡(luò)故障時他總是率先到達調(diào)度現(xiàn)場；在重大活動及節(jié)假日保障時，他常常放棄休假，帶頭值班戰(zhàn)斗在一線。在同事眼里，他既是勤奮樸實的良師，又是謙遜可親的領(lǐng)導(dǎo)；他既是充滿智慧的指揮員，又是技術(shù)嫻熟的實踐者。在他的身上充分體現(xiàn)了忠于事業(yè)、執(zhí)著付出的敬業(yè)精神。

　　3.無私奉獻以團隊為家

　　作為網(wǎng)管中心的負責(zé)人，楊慰民一邊不斷提高自身的科研水平，一邊帶動身邊的年輕同事一起進步。2014年，他牽頭成立了福建移動網(wǎng)絡(luò)運維創(chuàng)新工作室，帶領(lǐng)團隊23名成員圍繞生產(chǎn)運營中的熱點難點開展研究，不斷攻破35個領(lǐng)域的技術(shù)難關(guān)，取得了10余項技術(shù)突破。

來自勞模工作室的合影，團隊建設(shè)一直是楊慰民特別重視的工作。

　　“楊博士謙遜勤奮、做事踏實，是我們心中的良師?！币晃缓蜅钗棵窆ぷ鞫嗄甑耐赂嬖V記者，2015年公司給予創(chuàng)新團隊3萬元獎勵金及個人3千元獎勵金，楊博士全部用于團隊建設(shè)和人才培養(yǎng)。不少上市公司、個體私營企業(yè)意識到其團隊的巨大商業(yè)價值，紛紛提出技術(shù)轉(zhuǎn)讓、個人跳槽、加盟或技術(shù)入股等種種優(yōu)厚的條件，都遭到楊慰民的婉言謝絕。

　　在他的帶領(lǐng)下，網(wǎng)管中心自主創(chuàng)新團隊成員紛紛奮勇爭先，大量員工自愿放棄休息，加班加點進行研發(fā)工作。2015年，創(chuàng)新團隊9個項目獲得福建移動網(wǎng)絡(luò)類自主創(chuàng)新成果獎，占全部獲獎項目的一半以上。如今的網(wǎng)管中心多方面拓展創(chuàng)新研發(fā)領(lǐng)域，專業(yè)輻射范圍更加廣泛，服務(wù)對象走出福建，人才梯隊已經(jīng)形成。

　　視科研為生命，視奉獻為樂趣，視用戶為上帝。作為科技人才，楊慰民或許沒有動人的故事、感人的情節(jié)、煽情的畫面，但他身上卻散發(fā)著一種靜默無言的敬業(yè)精神。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。盡管楊慰民已經(jīng)取得非凡成就，但對于他而言，勇往直前走在科研創(chuàng)新的路上才是永遠的選擇。

　　編輯點評

　　沒有一蹴而就的改革，也難得“四兩撥千斤”的創(chuàng)新，能在自己從事的工作中，不斷取得成就，不斷取得突破的是那些像楊慰民一樣堅守“工匠精神”的人。楊慰民永遠懷著一顆赤誠之心，作為現(xiàn)代通信領(lǐng)域的思想者、行動者和奉獻者，他將影響更多的人為中國的科學(xué)事業(yè)發(fā)光發(fā)熱！

　?。ǜ＝ㄎ拿骶W(wǎng)、福州文明網(wǎng)聯(lián)合供稿 作者： 福州晚報記者 林晗 實習(xí)生 吳樺真)