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饒毅解釋永不參選院士:會讓這體系的風氣有所收斂(圖)

發(fā)布時間:2011-08-23 16:48 | 來源:南都網(wǎng) 2011-08-19 | 查看:2757次

  摘要:前日,2011年中國科學院院士增選初步候選人名單公布,145人的名單上沒有出現(xiàn)北京大學生命科學學院院長饒毅的名字。

   南都訊 記者吳瑤 發(fā)自北京 前日,2011年中國科學院院士增選初步候選人名單公布,145人的名單上沒有出現(xiàn)北京大學生命科學學院院長饒毅的名字。隨后,饒毅在自己的博客上發(fā)出一篇題為《從今以后不候選中國科學院院士》的聲明,稱“從2011年8月17日后將不再成為候選人”。

  饒毅是目前國內(nèi)生命科學界的領(lǐng)軍人物之一。2007年,45歲的饒毅放棄了美國西北大學講席教授、神經(jīng)科學研究所副所長的職位回到中國,出任北京大學生命科學學院院長,當時引起了不小的震動,他的回歸被認為是“中國科技界吸引力增強的標志之一”。

  饒毅也以大膽敢言而著稱,回國前就曾對中國教育科研領(lǐng)域存在的弊病直言不諱,回國后,更多次在國內(nèi)媒體發(fā)表文章痛陳此中沉疴。8月15日,饒毅還在《人民日報》上發(fā)表了一篇題為《改變科學界浮躁的一個步驟———回國博士后從助理教授做起》的文章,呼吁“在對科學工作者增加支持的情況下,降低職稱”。

  饒毅為何做出不再候選的決定?他是怎樣看待中科院院士這個頭銜的?昨日下午,饒毅在北大生命科學學院大樓的辦公室里接受了南都記者的采訪。

  早就預計到會落選

  南方都市報(以下簡稱“南都”):當初你是出于什么考慮接受了增補院士的推薦呢?

  饒毅(以下簡稱“饒”):接不接受推薦的過程有兩個層面的考慮,一個是院士制度本身需不需要存在的問題,我認為院士制度本身是對一些科學工作者工作的肯定,另外,學術(shù)權(quán)威對行政權(quán)力來說也是一種平衡,因此院士制度的存在具有很大的合理性。

  具體到個人,我在說明里也提到中國科學家有過一些很好的傳統(tǒng),提到了林可勝、馮德培、鄒剛等幾個院士。后兩位在上世紀80年代我出國前給過我很多支持。我回國以后,還有很多院士支持過我,所以(有院士)來問愿不愿意接受推薦,我就接受了。

  南都:你說這份聲明寫于2011年3月5日。為什么在3月份的時候就把聲明寫好了?

  饒:自己預計到了。(是基于怎樣的判斷做出這種預計的?)首先是中國文化傳統(tǒng)中的部分,在美國我們是不斷合作做事情,大家相互支持。在中國有這樣做的,但是還有很大一部分是對付別人,踩別人一腳的,這是中國文化傳統(tǒng)不太好的一部分。

  還有以前的老院士是很有自尊的,后面有相當一批人可以說自尊心不夠強,為了得到一些東西,包括院士的職位,就算趴在地上也要鉆進去。他們自己是這樣一個心態(tài),他就認定你也會這樣做。

  我覺得這件事情發(fā)生的可能性很大,不能等到發(fā)生的時候再去寫,早點寫,可以改。我寫這個沒有人知道,我這個判斷不能讓任何人知道。提前說了,很可能會被理解成是在威脅別人。別人都覺得一次沒上沒關(guān)系,但是在我這里是絕對不能接受的。

  南都:你得知結(jié)果之后是什么反應,算是應了當初的預料嗎?

  饒:我知道我的結(jié)果可以發(fā)了,因為已經(jīng)寫好了。

  既然寫了這么久,我就會想意義在哪里。其實意義挺大,因為這些人都沒有想過有人會是這種態(tài)度。我認為全國一定要有這種人,而且有這種人一定是在北大,北大歷史上經(jīng)常會出現(xiàn)些古怪的教授,比起他們來我的古怪是很輕微的。

  不要院士榮譽對我個人影響不大

  南都:你可能在體制內(nèi)有不受歡迎的地方,你會不會因此做出一些改變?

  饒:我也在體制內(nèi),我的教學科研改革都在體制內(nèi)。而院士這個體制也是多一個榮譽少一個榮譽的問題,對不同的人來說重要性不一樣。不要院士榮譽對我個人來說影響不大。在生物學界乃至自然科學界多數(shù)人都知道情況,我在什么地位大家都很清楚。

  南都:你做出不再候選中科院院士的真正原因是什么,對這個體系的風氣失望了嗎?

  饒:(落選之后)你說我完全高興不可能,但是我覺得我這樣做,會讓這個體系的風氣有所收斂,知道下次要去找好的、對的人,對打壓別人會有所顧忌。而且我覺得評選中科院院士的體系大體上是比較公正的,但總有一些像我們這樣的人,你不管做什么事情都會被否定,就是因為做得太好了,從來不跟別人低低頭、多笑兩下。很多國內(nèi)生物學教授都不去聽生物學報告,但看到有院士作學術(shù)報告就去聽。你說這是去聽報告還是……

  不是院士制度本身的問題

  南都:你還提到過,當時決定接受推薦,是抱著先加入,然后從內(nèi)部改善的初衷?

  饒:我的意思是這個制度應該存在一段時間,我對他們是尊重的。同時我認為其他人不應該再有我這個態(tài)度,我(一個人)有這個態(tài)度也就算了——好的人應該加入,從中改變,現(xiàn)在是其他人入虎穴,我在外面。

  另外,也不是說改善什么,就是希望有更多好的人進去(中科院)。質(zhì)量改善就是最大的改善。做得好的人會尊重自己,質(zhì)量也會高,有自尊的人評選的時候不會去接受好處。

  我這次提出的聲明,其實可以幫他們約束,讓他們多考慮一些學術(shù)上的事。院士是終身的,就看尊重不尊重自己,如果接受搞關(guān)系,就是不尊重自己。

  南都:院士評選中出現(xiàn)這種情況是本身制度的問題還是整個都是這樣?

  饒:大家都知道,很多時候不是院士制度本身的問題,其他單位做事情也是這樣做的。就跟很多人罵高考,可是換一個方式做怎么做?推薦信、業(yè)余愛好?那也會出現(xiàn)造假。如果大家不都非得想上北大清華,再改就容易了。所以院士制度也是,怎么改,哪些可以改,不是這個制度本身的問題,而是大環(huán)境的、文化的問題,文化不改,還是會跟以前一樣。

  南都:回國之初到現(xiàn)在的狀況和當初設想的一樣,會影響你的信心嗎?

  饒:大體想到了,唯一沒想到的是中國人背后做小動作捅刀子,我想到了一點,但沒想到這么多,有些人做的太過分。

  我覺得中國可以很好地發(fā)展科學和教育,這不影響我繼續(xù)做,相信中國會越做越好。我一直有個說法,認為中國的問題這么多,就是中國最有希望的原因。大家都在抱怨,都知道問題在哪里,都知道怎么做,那么就可以做出規(guī)劃來改變。所以我能看到希望,改一點就往前走了一點。

  我這次提出的聲明,其實可以幫他們約束,讓他們多考慮一些學術(shù)上的事。院士是終身的,就看尊重不尊重自己,如果接受搞關(guān)系,就是不尊重自己。

  ——北京大學生命科學學院院長饒毅

  (編者注:原文標題為《“我覺得這樣做會讓這個體系的風氣有所收斂”》)

(責任編輯:姬明華)

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