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高長山:“抗癌廠長”守諾重信 償還20年前鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)債務(圖)

發(fā)布時間:2018-05-31 22:29 | 來源:中國好人網 2016年8月 | 查看:1536次

人物故事:

  高長山,男,漢族,1953年生,南召縣城郊鄉(xiāng)前莊村人,南陽藍冠生態(tài)飲品有限公司執(zhí)行董事兼總經理。

  高長山從小受淳樸的民風熏陶,在父母仁厚、善良、勤儉、正直的品德影響下,形成了誠實守信、刻苦敬業(yè)的做人做事風格。他是一個與死神搏斗十八年的“抗癌明星”,也是一個受命于危難之際,替企業(yè)償還78萬債務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)廠長,更是一個矢志不移、信守承諾打造誠信企業(yè)的帶頭人。所帶領的企業(yè),先后榮獲“河南省著名商標”、河南省“質量安全誠信示范企業(yè)” 、“3.15全國質量信得過品牌”、河南省“質量誠信AAA級品牌企業(yè)”。2015年,被省委宣傳部、省文明辦、省商務廳、省工商局等十八部門聯合評審為河南省“3.15誠信經營示范單位”。

  1995年,受命于危難之際,高長山出任瀕臨倒閉的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)廠長。為償還企業(yè)巨額貸款,他把自已的房子抵押替企業(yè)還債,并積極探索創(chuàng)新,進行產業(yè)結構調整,引進了瓶、桶裝飲用水項目,創(chuàng)立了藍冠品牌。經過四年辛苦經營,廠子效益逐漸好轉,而他卻心力憔悴、積勞成疾,于1998年秋,因賁門癌左動脈淋巴轉移躺倒在手術室里。術后因吻合口結疤被迫絕食,148斤體重剩下81斤。

  躺在病床上的他,看到78歲老父親那凄涼的老淚,聽到妻子兒女們哽咽的哭泣,想到生死難料的藍冠公司及跟自己一樣因水污染而躺在醫(yī)院里的癌癥病人時,無可推卸的家庭責任、社會責任點燃了高長山生存的欲望,他發(fā)現自己沒有死的權力。他必須活著!只有活著,才能擔當壓在心底的種種責任。于是,他開始與癌魔展開了長達十八年的生死較量!

  2002年,身體好轉的高長山,在心底深深許下了兩個無聲的承諾:一是決不能讓老百姓喝不干凈的水;二是決不能讓自己的員工再受苦。為了履行自己的承諾,高長山開始了自己的誠信經商之路。

  原藍冠公司屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),在老地毯廠拖累下產生一部分個人借款,公司雖換了幾任經理,仍未徹底清償。他覺得是自已一場大病讓這些人受到了損失,他要用剩下的生命去創(chuàng)造,去彌補。為了兌現承諾,他決定辦公司。而身患癌癥、靠借錢維生的高長山,想投資創(chuàng)業(yè),談何容易!

  不少親朋好友勸他:“那些債務是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)借用,你沒用一分錢,沒有人找你要賬。別折騰啦,創(chuàng)什么業(yè),那么多水廠造水,你不辦水廠人們照樣喝水。再創(chuàng)業(yè)小命就沒了。好好養(yǎng)病吧。”但是善意的勸阻,沒有擋著他創(chuàng)業(yè)的進程,因為他懂技術又敬業(yè),要造的是有益健康的放心好水。高長山認為,他欠的是比錢更貴重的信譽債,人情債。更應該盡力去彌補。財富可以創(chuàng)造。人品丟失了,生命還有意義嗎?活著,就要做一個誠實守信的人。

  只有辦企業(yè)才能創(chuàng)造條件,兌現他的承諾,雖然是心靈深處的承諾,但他想到就要做到。為了這兩個發(fā)自心底的承諾,年已五十歲的髙長山再度踏上了舉步維艱的創(chuàng)業(yè)之路。在親朋好友的幫助下,于2002年3月1日,一個全新體制的民營企業(yè)藍冠公司成立了。

  “居安思危、厚德敬業(yè)”是藍冠得廠訓,“質量為本、信譽為魂”是藍冠的宗旨。從選擇水源到設備引進;從包裝品、耗材濾料選購到質量管理;從生產工藝改進到新產品研發(fā),處處精益求精。高長山要求全體員工:操作要精心,技術要精進。設備要精密,控制要精準。管理要精細,采購要精品。

  藍冠公司首家研發(fā)并創(chuàng)新推出了“TMLnf”水處理核心技術,使“藍冠山泉”的有效微量元素等指標更有益健康。14年來,該公司的桶裝水已走進千家萬戶,高端瓶裝水已發(fā)往北京市場。高長山心中的第一個承諾己初步兌現。

  企業(yè)的健康發(fā)展,使他在積累財富同時,也逐步兌現他的第二個承諾。截止2015年底,已累計償還20年前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)員工借款78萬元。高長山說,他是在兌現心底深處的承諾!是活過來要了卻的一樁心愿。   

  2016年春節(jié)剛過,高長山應邀做客CCTV發(fā)現之旅頻道《華商論見》欄目,與著名主持人水均益暢談創(chuàng)業(yè)成功的秘笈。當水均益問他道:“企業(yè)發(fā)展需要人才,請問高總,你是怎么留住人才呢?”

  “一是給于幸福感,二是讓他有成就感,三是尊重人才,讓他有主人翁意識?!备唛L山回答。

  不僅僅是人才,對待企業(yè)的所有員工,他都以誠相待,像關心家人一樣對待他們。他總說:“企業(yè)就是一個大家庭,所有成員都是一家人。有困難大家共同面對,誰有難處就張嘴,我一定會想辦法解決的?!彼f到做到,員工要建房,他幫助拿地皮,借資金。員工孩子住院,他把錢送到醫(yī)院,張羅安排病房,找最好的醫(yī)生。一個離職的員工出了車禍,他也拿錢到家里看望。他聽說20年前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)老員工,79歲的門衛(wèi)魏仁燦患了腦血栓,他同樣拿著錢找到老漢居住的山區(qū)去探望,并囑托家人好好治病,有困難打招呼。

  家庭貧窮的工人因上班而脫貧致富,員工們能感受到企業(yè)大家庭的溫暖,大家心往一處想,勁往一出使,相互信守承諾,凝聚力產生戰(zhàn)斗力,帶動了企業(yè)快速發(fā)展。藍冠公司的生產樓上方有17個字:員工們辛苦了,因為有你,企業(yè)明天會更好!

  高長山說:“生命的長度是有限的,他要用生命的寬度讓更多的生命延伸長度。把生命延伸到極致,把潛力發(fā)揮到極致?!?4年來,他誠信敬業(yè),造出一品好水,讓更多的生命遠離污染;他造福社會,創(chuàng)造300多個就業(yè)崗位;他大義擔當,累計為20年前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)償還債務78萬元,為構建和諧社會盡心盡力。這就是高長山九死一生、負重奮起的原動力,他用人格擔當了責任;用生命鑄造了誠信。給社會帶來了滿滿的正能量。樹立了誠實守信的榜樣。也是大眾創(chuàng)業(yè)的典范。

來源:河南文明辦

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