尹學震，男，生于1951年7月，漢族，南京市白下區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所所長。

　　尹學震同志17歲參加工作，從事基層衛(wèi)生工作四十多年，為保護公民健康權(quán)益、保障各種社會活動中正常的衛(wèi)生秩序做出了積極貢獻。在他的帶領下，全所職工以食品放心工程為主線，堅持元旦、春節(jié)、五一、中秋、國慶等重大節(jié)日，高中考、小高考、金秋洽談會、全國蘇教版教師培訓、跨國采購、全國中心城市商務商貿(mào)研討會等各類會議、活動保障，春夏之交、夏秋之交等重要季節(jié)食品安全知識宣傳培訓力度，確保了轄區(qū)內(nèi)廣大人民群眾食品衛(wèi)生安全。在創(chuàng)建國家衛(wèi)生城、全國文明城及省級食品安全示范區(qū)及餐飲業(yè)、學校食堂、食品生產(chǎn)加工企業(yè)食品衛(wèi)生監(jiān)督量化評分定級工作中，他與大家一起舍小家為大家，按照主管部門的部署和要求，向黨和政府交出了一份又一份滿意的答卷，監(jiān)督所連續(xù)三屆被市衛(wèi)生局評為文明衛(wèi)生監(jiān)督所。他始終堅持動態(tài)監(jiān)督、量化評定、分級管理，將監(jiān)督與企業(yè)的風險誠信度管理相結(jié)合，逐步轉(zhuǎn)變了食品衛(wèi)生監(jiān)督工作模式，提高了工作的效率和力度，為全區(qū)食品衛(wèi)生安全工作起到了積極推動作用。

　　南京海鷹食品有限公司原本只是個家族式的小作坊，職工操作隨意，產(chǎn)品未過保質(zhì)期就長了霉，企業(yè)舉步維艱。重起爐灶后的“海鷹”轉(zhuǎn)到白下區(qū)經(jīng)營。尹學震聽說后，立即登門指導，并主動派業(yè)務骨干進駐企業(yè)，從廠房設計、廠規(guī)制定到產(chǎn)品配方、質(zhì)量檢驗，層層把關(guān)。經(jīng)長達7年的跟蹤監(jiān)督服務，目前“海鷹”已成為我省首家綠色食品企業(yè)，產(chǎn)品質(zhì)量多次榮登中國食品質(zhì)量紅榜。公司老總倪軍芳深有體會地說：“在白下區(qū)投資，有尹所長給咱保駕護航，是我們的福分！”

　　2007年7月12日，5名外地人在金鷹大酒店用餐，其中2人突然四肢抽搐，惡心嘔吐，急送醫(yī)院后經(jīng)搶救脫險。事后，中毒者的同伴30多人大鬧酒店，要求索賠。接到報案后，尹學震立即趕到現(xiàn)場了解情況。憑借多年的經(jīng)驗，結(jié)合中毒者癥狀，尹學震頓時覺得事發(fā)蹊蹺。于是，他取食物留樣及嘔吐物送疾控中心檢驗，結(jié)果顯示酒店食品留樣各項指標正常，而中毒者嘔吐物中亞硝酸鹽含量超標733倍！一起典型的投毒自傷敲詐案終于水落石出。

　　尹學震帶領領導班子苦心研究，創(chuàng)新工作方法，率先在全省開展食品安全“十百千萬”工程，并將其與創(chuàng)建國家文明城市、創(chuàng)建省級食品安全示范區(qū)緊密結(jié)合，以“五小”行業(yè)的衛(wèi)生監(jiān)管為重點，以多輪次拉網(wǎng)過篩檢查和不間斷上門指導整改為主線，大膽實行分片包干目標責任制，創(chuàng)新推出“一條龍”服務模式，并全過程指揮，全天候監(jiān)管，以單位為家，就連兒子結(jié)婚當日，他也是晚宴開始后才匆匆到場。在2008我市創(chuàng)建全國文明城市期間八輪暗查中，白下區(qū)取得四輪第一、一輪第二、一輪第三的優(yōu)秀成績，經(jīng)營性公共場所衛(wèi)生狀況達到了歷史最好水平。而他卻因積勞成疾住進醫(yī)院接受手術(shù)，但他此時仍想的是工作，一再囑咐愛人“不要給組織添麻煩”。2008年11月，白下區(qū)衛(wèi)生局工委號召全衛(wèi)生系統(tǒng)向尹學震同志學習，他的先進事跡在社會上引起了廣泛影響。

　　因為工作突出尹學震榮獲“全國衛(wèi)生應急先進個人”、“江蘇省衛(wèi)生行風先進個人”、“江蘇省衛(wèi)生系統(tǒng)法制宣傳教育先進個人”、“南京市勞?！?、“南京市創(chuàng)衛(wèi)立功個人”等多次國家及省市表彰。

　　來源: 江蘇省文明辦