王守偉，男，54歲，中共黨員，現(xiàn)任湖北省宜昌市公安局交警支隊三峽壩區(qū)大隊大隊長、黨支部書記。

　　在三峽壩區(qū)這一特殊而光榮的崗位上，他十年如一日，始終以服務三峽工程為己任，忠于職守，愛崗敬業(yè)，創(chuàng)新工作，為三峽工程建設和三峽壩區(qū)道路的安全暢通保駕護航，默默奉獻。十年來，他所帶領的團隊創(chuàng)造了“四個零”的輝煌業(yè)績：隊伍管理“零違紀”；執(zhí)勤糾章“零投訴”；調處事故“零申訴”；警保任務“零差錯”。由于他業(yè)績突出，曾先后獲得“三峽工程優(yōu)秀建設者”、“湖北省勞動模范”、 “荊楚十大愛民警察”、“全國五一勞動獎章”等多項殊榮。

　　勇挑重擔，帶出一流隊伍。1999年1月，王守偉奉命從市交警支隊調任三峽壩區(qū)交警大隊大隊長。三峽壩區(qū)交警大隊主要承擔三峽壩區(qū)15.28平方公里、三峽專用公路28.64公里、施工區(qū)78公里的道路交通管理重任。面對大隊遠離城區(qū)，環(huán)境艱苦，“晴天一身灰，雨天一身泥”，一度時間人心浮動的現(xiàn)實，他敏銳地意識到，服務三峽工程建設是黨和國家賦予的神圣職責，建設好一流的隊伍是履行神圣職責的根本。于是他明確提出“抓班子建設，強隊伍素質，樹一流形象”的要求，他對領導班子約法三章，要求民警做到，領導班子成員先做到，提出“跟我來，向我看齊”的口號，推行“領導班子成員問責制”，對外公開舉報投訴電話，自覺接受三峽建設者及社會的廣泛監(jiān)督。他堅持從嚴治警，從培養(yǎng)民警吃苦、進取、奉獻、樂觀精神入手，教育民警樂于吃苦，開拓進取，敬業(yè)奉獻，明確肩上責任。他堅持用制度規(guī)范民警行為，建立“以考績?yōu)橹鳎记诳技o為輔”的考評辦法，當月考評當月兌現(xiàn)。他聘請業(yè)主及參建單位12名同志為廉政監(jiān)督員，對大隊、中隊、民警實行“三級問責制”。他在大隊組織開展文明創(chuàng)建和勞動競賽評比活動，從最初的比糾違章數量和罰款指標，過渡到糾違章、比測速、比內務、比管理秩序、比創(chuàng)新思路、比崗位能力。堅持月月考核，獎優(yōu)罰懶，不斷激發(fā)了民警爭先創(chuàng)優(yōu)。他還在全省基層交警系統(tǒng)率先提出創(chuàng)建全國文明單位目標，10年來，壩區(qū)交警大隊先后四屆被授予省、市級文明單位，省、市級“最佳文明單位”稱號。

　　殫精竭力，服務三峽工程。他全力組織服務三峽工程和三峽建設者，千方百計“壓事故、保安全、保暢通”。 10年來，共組織民警糾正違章11.52萬起，無一起投訴。

　　組織處理交通事故1185起，處理準確率達100%。安全保障滾裝車輛翻壩運輸165.8萬臺次，轉運物資4539.7萬噸，安全轉運旅客366.2萬人次。組織完成大件運輸5410件。就近為參建單位辦牌辦證、代審代檢車輛25419臺次，節(jié)約資金數千萬元。同時出色完成警保衛(wèi)任務達1300余次。

　　以人為本，營造和諧環(huán)境。他在三峽工地建立起機動快速接出警機制，開辟第一時間搶救傷者“綠色生命通道”，使不少事故受傷者在爭分奪秒的施救中挽回生命。他組織大隊收養(yǎng)2名因事故失去親人的孤兒，救助6名失學兒童和16名下崗青年；用工資資助楊家灣碼頭2名下崗職工子女上學。他帶領民警事故處理到工地，進“基坑”，進行公開聽證調處，公正裁定事故責任。他堅持用情執(zhí)法，教育為主，罰款為輔，罰款就低不就高，被處罰的司機心悅誠服，受害人為得到公正補償而滿心歡喜。

　　身先士卒，保持清正廉明。他堅持帶頭上路執(zhí)勤，平均每天糾正3個以上違章行為。對重大違法違章行為，他以身作則，嚴格執(zhí)法，頂住壓力，不徇私情。他對下屬體貼如微，關懷備至，親如兄長。在大隊設立“愛妻日”，建立民警家屬聯(lián)系卡，鼓勵家屬爭當賢內助；民警婚喪嫁娶，他主動當“主持人”；民警家庭有矛盾和困難，他主動上門幫助解決；每年節(jié)假日堅持值班，讓民警們輪休；他任大隊長10年，10個春節(jié)都在三峽工地度過。他一心撲在事業(yè)上，對待家人，他卻有太多的遺憾被埋在心底：十年間他沒有給妻子過一個生日；妻子右腿粉碎性骨折也沒空照顧；父親在河南老家病逝，沒能見上最后一面；女兒離家3公里遠上學，沒動用關系走后門，始終默默奉獻在三峽這一特殊的交通線上，為三峽工程建設與安全運行做出了突出貢獻。

　　來源: 湖北文明辦