——甘肅奮力開創(chuàng)工會工作新局面

甘肅工會深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略以及視察甘肅時提出的“八個著力”重要指示精神，全面貫徹落實省委省政府的決策部署，全面發(fā)揮工人階級主力軍作用，啟動實施了以“思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、技能提升、隴原工匠、勞模引領(lǐng)、職工創(chuàng)新、班組創(chuàng)新、勞模創(chuàng)新、精準(zhǔn)扶貧、健康幸?！睘橹饕獌?nèi)容的建功“十三五”“十大行動”，進(jìn)一步探索和總結(jié)工會工作的新經(jīng)驗、新方法，在建設(shè)“經(jīng)濟(jì)發(fā)展、山川秀美、民族團(tuán)結(jié)、社會和諧的幸福美好新甘肅，努力到2020年同全國一道全面建成小康社會”的奮斗目標(biāo)中，奮力開創(chuàng)工會工作新局面。

推動經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)實現(xiàn)歷史性嬗變

現(xiàn)場：在金川集團(tuán)貴金屬冶煉廠提純班，潘從明帶領(lǐng)班組職工，將廢棄的礦渣變?yōu)闇啙岬囊后w，再從中提煉出純度達(dá)99.99%的鉑、鈀、金、銠、銥、鋨、釕等7種貴金屬，產(chǎn)量占國內(nèi)總產(chǎn)能的50%，成為國家鉑族金屬、戰(zhàn)略貴金屬資源保障的“前沿陣地”。正是踩準(zhǔn)了循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“時代鼓點”，潘從明在甘肅省200多萬名職工參與評選的活動中脫穎而出，名列首屆十大“隴原工匠”之一。

綜述：甘肅工會聚焦同步小康目標(biāo)，突出轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、突出經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，以“思想引領(lǐng)”行動聚人心、鼓士氣，以“踐行新理念 建功‘十三五’”勞動競賽和“建功立業(yè)”行動為動力，圍繞全省重點工程、產(chǎn)業(yè)園區(qū)和非公企業(yè)發(fā)展的“三大平臺”，聯(lián)合省直有關(guān)部門廣泛開展重大項目勞動競賽、區(qū)域（行業(yè)）勞動競賽、工業(yè)園區(qū)勞動競賽和非公企業(yè)勞動競賽。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)方面，按照“突出主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條、做大做強(qiáng)做優(yōu)”的要求，以省屬各大中型企業(yè)為重點，廣泛開展各級各類勞動競賽和職工技術(shù)比武；在新興產(chǎn)業(yè)方面，圍繞新能源、新能源裝備制造、新材料、生物醫(yī)藥、信息技術(shù)等五大產(chǎn)業(yè)，深入開展職工崗位創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)效活動；在第三產(chǎn)業(yè)方面，緊扣華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)建設(shè)的時代要求，深入開展省級一類勞動競賽，推動文化旅游、商貿(mào)物流、現(xiàn)代金融等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)職工素質(zhì)的全面提升。1年來，全省9562個企事業(yè)單位、96.2萬名職工參與勞動競賽；由省總工會直接組織開展的技能比賽項目達(dá)到445個，覆蓋第一、第二、第三產(chǎn)業(yè)所有重點行業(yè)領(lǐng)域，參賽職工超過百萬人次，涌現(xiàn)出2611名“甘肅省技術(shù)能手”“甘肅省技術(shù)標(biāo)兵”“甘肅省服務(wù)明星”。在實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的歷史性嬗變中，傾注著廣大職工的辛勞和汗水，成功助力全省經(jīng)濟(jì)社會駛?cè)肟茖W(xué)健康發(fā)展的“新車道”。截至2016年底，甘肅省三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)實現(xiàn)了由“231”向“321”的歷史性嬗變。

凝聚職工力量建設(shè)創(chuàng)新型甘肅

現(xiàn)場：一個曾經(jīng)瀕于破產(chǎn)的企業(yè)制造出國內(nèi)口徑最大的“1400S型”臥式離心泵，一家隱身民巷深處的修理廠“智”造的專用房艙賣到世界多個國家，一個國企改制后的老廠制造出國家首臺1500℃超高溫特殊閥門……去年10月，在蘭州市機(jī)械產(chǎn)業(yè)職工創(chuàng)新成果展上，來自車間一線的創(chuàng)新成果收獲如潮好評。

綜述：甘肅工會以“建設(shè)創(chuàng)新型甘肅”為目標(biāo)，以“勞模精神、勞動競賽、工匠精神”為引領(lǐng)，以勞模創(chuàng)新、職工創(chuàng)新、班組創(chuàng)新“三項行動”為平臺，開展各類經(jīng)濟(jì)技術(shù)活動和“金點子”征集、“五小”工程，提合理化建議12.4萬條，實施8.7萬條，發(fā)明創(chuàng)造2000多項。開展全省職工優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng)新成果評選表彰，涉及面廣、含金量高，部分成果入選甘肅省科技進(jìn)步獎。截至目前，創(chuàng)建省級勞模創(chuàng)新工作室637個，選樹技能帶頭人10639人，師徒結(jié)對16606對。各企業(yè)工會把勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)納入企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和人才培養(yǎng)規(guī)劃，為推動企業(yè)脫困扭虧、創(chuàng)新發(fā)展發(fā)揮了積極作用。甘肅工會制定和落實創(chuàng)建創(chuàng)新型班組實施方案，對100個創(chuàng)新型班組、10個創(chuàng)新型明星班組進(jìn)行表彰獎勵，將“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”引入每一個車間、每一條生產(chǎn)線、每一位崗位職工。

培養(yǎng)新型產(chǎn)業(yè)工人 助力現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展

現(xiàn)場：去年以來，武威市一系列“農(nóng)字號”勞動競賽項目令人耳目一新：農(nóng)機(jī)技能大賽完成了全市40多萬套（臺）農(nóng)機(jī)設(shè)備的首次“大檢閱”；在各農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)的車間班組間開展無殼瓜籽良種篩選賽、食用菌接種賽等一系列競賽活動，讓大批農(nóng)民工中的“工匠級”人才嶄露頭角。

綜述：隨著甘肅深入實施現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展行動計劃，突出發(fā)展草食畜、蘋果、蔬菜、馬鈴薯、中藥材、玉米制種和釀酒原料等六大特色產(chǎn)業(yè)，大批農(nóng)民告別了傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式，成為新型“農(nóng)業(yè)工人”。為此，甘肅工會深化基層工會建設(shè)“落實年”活動，深入開展農(nóng)民工入會、“兩新”組織建會“集中行動”，全省基層工會組織新增508個，達(dá)到3.7萬個，百萬農(nóng)民工加入工會組織，農(nóng)民工會員增長率保持在每年15%以上。與此同時，在全省開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會規(guī)范化建設(shè)推進(jìn)行動”和“雙百”示范村、示范社區(qū)工會創(chuàng)建活動。以健全、規(guī)范的村級工會為陣地，組織動員農(nóng)民工參加勞動競賽、崗位練兵、職業(yè)技能大賽、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和爭當(dāng)學(xué)習(xí)型職工等多種活動，提高農(nóng)民工技術(shù)素質(zhì)，每年幫助萬名農(nóng)民工提升技術(shù)等級、千名農(nóng)民工提升學(xué)歷水平。同時，通過開展精準(zhǔn)化、科學(xué)化的工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，穩(wěn)定農(nóng)民工就業(yè)，增加農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)機(jī)會，助力現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展步伐持續(xù)加快。

堅決打贏精準(zhǔn)扶貧攻堅戰(zhàn)

現(xiàn)場：武山縣咀兒村是甘肅省總工會的“聯(lián)村聯(lián)戶”點之一。甘肅省總工會經(jīng)過持續(xù)努力，全村基礎(chǔ)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得明顯突破。2016年底，全村人均年收入4200元（脫貧標(biāo)準(zhǔn)3800元），順利通過了全省的考核驗收，實現(xiàn)了整村脫貧。

綜述：“精準(zhǔn)扶貧行動”是甘肅省總工會確立的“十大行動”之一。省總籌資1000萬元，培訓(xùn)農(nóng)民工4.6萬人次，其中8000多人次提升了技術(shù)等級。甘肅省總特別重視發(fā)揮勞模示范帶動作用，組織靳志強(qiáng)、賈根柱、劉天緒等勞動模范走入全省58個貧困縣，在田間地頭傳授脫貧致富經(jīng)驗。甘肅工會還在貧困村普遍建立了工會組織、成立幫扶站（點），組織外出務(wù)工人員和在村屬微小企業(yè)、個體工商戶、小作坊的從業(yè)人員開展實用技能、致富技能培訓(xùn)。各級工會整合資源、集中力量，突出做好“雙聯(lián)”工作，普遍開展文化下鄉(xiāng)、義診助學(xué)等活動入村到戶；組織工會干部“大走訪、回頭看”，全方位摸清摸準(zhǔn)群眾的困難和訴求，切實為雙聯(lián)村解難事、辦實事，支持雙聯(lián)村實施危舊房改造、完善基礎(chǔ)設(shè)施。針對城鎮(zhèn)特殊困難職工，甘肅工會制定《關(guān)于做好困難職工解困脫困工作的實施方案》，按照“四個精準(zhǔn)”“五個一批”要求，細(xì)化幫扶措施，實行一戶一策，確保城市困難職工解困脫困。

建設(shè)山川秀美新甘肅

現(xiàn)場：2016年夏天，一場營林試驗員職業(yè)技能競賽在甘肅小隴山林業(yè)實驗局舉行。過去比伐木，如今賽種樹、賽育林，現(xiàn)場測量林木的胸徑、樹高、測算林苗撫育，經(jīng)過激烈角逐、層層選拔，張安堂、周小強(qiáng)和王玉貴等職工獲得個人一等獎。

綜述：甘肅位于黃土高原、青藏高原、內(nèi)蒙古高原三大高原和西北干旱區(qū)、青藏高寒區(qū)、東部季風(fēng)區(qū)三大自然區(qū)域的交匯處，自然因素影響大、干旱范圍廣、水土資源不匹配、植被少而不均、承載力低、修復(fù)能力弱。甘肅省總工會圍繞國家生態(tài)安全屏障綜合試驗區(qū)的建設(shè)要求，緊盯退耕還林、退牧還草、水土保持、防沙治沙、生態(tài)恢復(fù)、節(jié)能減排等重點工作，以“我為節(jié)能減排做貢獻(xiàn)”“加強(qiáng)節(jié)能減排，促進(jìn)生態(tài)建設(shè)”等為主題，廣泛動員全省林業(yè)、環(huán)保、農(nóng)牧、氣象、水利等行業(yè)的10萬多名職工投身“全省百萬職工技能素質(zhì)提升活動”，推動以技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)改造等為重點的群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)活動生機(jī)勃勃。同時，設(shè)立了環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法、氣象預(yù)報、地球化學(xué)勘探、種植業(yè)產(chǎn)品檢測、地圖繪制、工程地理測量等職業(yè)技能和崗位業(yè)務(wù)能力的省級一類技能大賽，為建設(shè)山川秀美新甘肅凝聚起磅礴的“一線力量”。

讓職工群眾有更多獲得感

現(xiàn)場：“廚房電路壞了、衛(wèi)生間下水也不通暢了，我就試著撥打了市總工會公布的上門維修電話，不到半小時，維修師傅來了，電通了、下水通了，維修師傅還不要錢，工會的免費服務(wù)辦到了我們困難職工的心坎上?！比涨埃瑧c陽市困難職工趙永發(fā)深情講述著工會便民服務(wù)隊上門免費維修的情景。

綜述：在逐步建成以市州工會幫扶中心為骨干，縣區(qū)幫扶中心為支撐，街道、社區(qū)和企業(yè)幫扶站點為基礎(chǔ)的“三級網(wǎng)絡(luò)”的基礎(chǔ)上，甘肅工會聚焦職工群眾在教育、就業(yè)、收入分配、社會保障、醫(yī)療等方面的民生需求，推進(jìn)基層工會、服務(wù)站、職工之家的“一體化”建設(shè)，大力開展“春送崗位、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖”品牌活動，提供多方位服務(wù)。去年以來，全省舉行專場招聘會228次，提供免費就業(yè)服務(wù)13.8萬人次，成功介紹2.2萬人就業(yè)；籌集資金1663余萬元，為1264家企業(yè)、20.7萬名職工（農(nóng)民工）送去清涼；發(fā)放助學(xué)款1806萬元，資助14609人次；籌資近億元，在“兩節(jié)”期間走訪慰問困難企業(yè)1952戶、困難職工家庭87967戶。各級工會加大協(xié)商，保障職工收入，指導(dǎo)簽訂工資專項集體合同1.9萬份，覆蓋企業(yè)4.4萬個、職工194.3萬人，有效保障了廣大職工的合法權(quán)益。同時，加強(qiáng)職代會制度規(guī)范化建設(shè)，切實維護(hù)職工的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，使職工群眾的主人翁地位得到有效落實。近日，省總工會又組織開展了“保障和改善民生問題研究”專題調(diào)研，進(jìn)一步推動工會組織在保障和改善民生中的作用發(fā)揮，不斷提升職工群眾的獲得感和幸福感。

參與社會管理 貢獻(xiàn)和諧力量

現(xiàn)場：隨著城鎮(zhèn)化建設(shè)的推進(jìn)，白銀市強(qiáng)灣鄉(xiāng)3000多名農(nóng)民進(jìn)城鎮(zhèn)定居。強(qiáng)灣鄉(xiāng)總工會在上級工會的指導(dǎo)下，在社區(qū)成立了兩個聯(lián)合基層工會，通過舉辦家政服務(wù)、保健按摩、烹飪等培訓(xùn)班，提高農(nóng)民工就業(yè)技能，推動農(nóng)民向市民“轉(zhuǎn)換”，幫助他們?nèi)谌氤鞘小?/p>

綜述：勞動關(guān)系是最基本的社會關(guān)系，勞動關(guān)系的健康協(xié)調(diào)發(fā)展，關(guān)乎社會和諧穩(wěn)定。甘肅工會在積極參與社會管理和綜合治理，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的過程中，特別注重對勞動關(guān)系的分析研判，完善職工群體性突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，做好勞動法律監(jiān)督、爭議調(diào)處、法律援助及情緒疏導(dǎo)工作；排查在化解過剩產(chǎn)能中可能引發(fā)的不穩(wěn)定因素，督促用人單位履行社會責(zé)任，促進(jìn)勞動關(guān)系雙方和諧共贏。同時，制定和諧勞動關(guān)系企業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、程序，組織動員全省1.4萬戶企業(yè)開展了勞動關(guān)系和諧創(chuàng)建活動。甘肅省總工會大力推進(jìn)“健康幸?！毙袆?，制定了《甘肅省“安康杯”競賽示范單位示范班組安康企業(yè)家評選命名辦法》，建立事故隱患排查治理情況向職代會報告制度，舉辦工會勞動保護(hù)監(jiān)督員業(yè)務(wù)知識競賽。深入開展“安康杯”競賽，3488個單位、102萬名職工參賽。簽訂高危行業(yè)勞動安全衛(wèi)生專項集體合同4000多份，覆蓋企業(yè)1.82萬個、職工41.36萬人。推廣“工會參與職業(yè)病防治工作模式”和危害告知書制度，積極開展健康體檢、建立健康檔案，排查安全隱患和職業(yè)危害，廣泛開展職工文化體育活動，促進(jìn)了職工體面勞動、安全健康、幸福生活。

發(fā)揮黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，推進(jìn)工會系統(tǒng)從嚴(yán)治黨

現(xiàn)場：在日前召開的甘肅省總工會十二屆二次全委（擴(kuò)大）會議上，省總工會黨組書記、常務(wù)副主席劉為民提出：“十大行動”是體現(xiàn)工會組織政治性、先進(jìn)性、群眾性的創(chuàng)新載體；全面從嚴(yán)治黨是發(fā)揮黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用的必然要求，是推進(jìn)“十大行動”深入開展，展現(xiàn)工人階級主力軍作用的政治保障。

綜述：甘肅省總工會充分發(fā)揮黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，推進(jìn)工會系統(tǒng)從嚴(yán)治黨。全面加強(qiáng)黨組班子建設(shè)。堅持“三會一課”、民主生活會和談心談話制度，經(jīng)常開展批評與自我批評，模范遵守和執(zhí)行民主集中制，進(jìn)一步嚴(yán)肅和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。把紀(jì)律挺在前、把規(guī)矩立起來，確保工會系統(tǒng)的廣大干部任何時候任何情況下政治立場不移、政治方向不偏。全面落實管黨治黨主體責(zé)任。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定，級級靠實責(zé)任、層層傳導(dǎo)壓力。加強(qiáng)基層黨建，重視支部建設(shè)。針對重點領(lǐng)域、重點部位、重點崗位，加強(qiáng)廉政教育，嚴(yán)格規(guī)范管理，提高廉潔風(fēng)險防控水平，用好“四種形態(tài)”，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。全面強(qiáng)化工會作風(fēng)建設(shè)。按照省委省政府“明察暗訪督查年”活動要求，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，狠抓整改落實，著力解決突出問題。落實和完善干部直接聯(lián)系群眾和基層聯(lián)系點制度，堅持下基層常態(tài)化。探索建立工會服務(wù)職工滿意度評價制度，通過多種方式聽取職工意見建議，使工會工作更加精準(zhǔn)對接黨政所需、基層所盼、職工所想，讓廣大職工群眾真正感受到工會組織是值得信賴的“職工之家”、工會干部是最可信賴的“娘家人”。